AMENZI…În luna august, la nivel national, s-a desfãsurat o amplã campanie de identificare si combatere a muncii nedeclarate si de verificare a modului în care sunt respectate prevederile legale privind securitatea si sãnãtatea în muncã. Cei vizati au fost angajatorii din domeniul constructii clãdiri sau lucrãri speciale de constructii. Obiectivele campaniei au vizat eliminarea neconformitãtilor constatate, prin dispunerea de mãsuri obligatorii pentru remedierea neconformitãtilor si aplicarea sanctiunilor contraventionale corespunzãtoar. De asemenea, campania a vizat si cresterea gradului de constientizare a angajatorilor si a lucrãtorilor în ceea ce priveste necesitatea respectãrii prevederilor legale în domeniile relatiilor de muncã si securitãtii si sãnãtãtii în muncã. La nivelul judetului Vaslui, în domeniul relatiilor de muncã au fost efectuate 15 controale la agentii economici ce desfãsurau activitate în domeniul constructiilor. În cadrul campaniei au fost identificate 6 persoane care prestau muncã nedeclaratã, au fost aplicate 3 amenzi pentru muncã nedeclaratã în valoare de 120.000 lei si 2 sanctiuni pentru munca subdeclarata, din care o amendã de 8.000 lei si un avertisment. Au mai fost aplicate 5 sanctiuni pentru nerespectarea timpului de lucru, din care 4 amenzi în valoare de 12.000 lei si un avertisment. Pentru nerespectarea altor prevederi legale din domeniul relatiilor de muncã, au fost aplicate 6 sanctiuni, din care 2 amenzi în valoare de 20.000 lei si 4 avertismente. Au fost dispuse 35 de mãsuri de intrare în legalitate. De asemenea, în domeniul securitãtii si sãnãtãtii în muncã, au fost efectuate vizite de inspectie la 9 angajatori, au fost constatate 32 neconformitãti fatã de prevederile legale si au fost aplicate 32 sanctiuni contraventionale, din care 8 amenzi în sumã totalã de 49.000 lei, 24 de avertismente si a fost sistat un loc de muncã. Nerespectarea legislatiei ce reglementeazã relatiile de muncã rãmâne un factor de naturã a genera consecinte negative în plan social si economic, în special în ceea ce priveste munca nedeclaratã, context în care se resimte nevoia interventiei institutiilor de stat cu atributii în acest sens, pe directia cresterii gradului de constientizare a angajatorilor si a angajatilor cu privire la necesitatea respectãrii prevederilor legale în domeniu. „Munca nedeclaratã constituie un fenomen extrem de nociv, datoritã consecintelor sociale si economice pe care le produce: persoana care presteazã muncã nedeclaratã este lipsitã de protectie socialã; lipsa drepturilor conferite de un contract de muncã, cum ar fi cele la concediu remunerat si la concediu medical; lipsa accesului la pensie si la indemnizatie de somaj; persoana care presteazã munca fãrã forme legale de angajare nu are siguranta plãtii muncii prestate, plata fãcându-se în functie de bunãvointa angajatorului; conditii precare de muncã pentru lucrãtori si riscurile pe care acestea le implicã pentru sãnãtatea lucrãtorilor; fondurile sociale si bugetul de stat sunt pãgubite prin sustragerea de la plata impozitelor si a contributiilor sociale”, au transmis inspectorii de muncã vasluieni.
