Conform propriilor declarații date în cadrul podcastului Vremea Adevărului, primarul Dumitru Boroș nu știe cine face parte din comisiile care organizează concursurile din cadrul primăriei (deși el numește comisiile), nu știe și nu-și explică cum un general pensionar, numit de Grindeanu în fruntea IGSU acum câțiva ani, a ajuns să colaboreze fructuos cu Primăria Bârlad, pe teme ce țin de siguranța la incendii. Pentru cine nu știe, Primăria Bârlad l-a ales pe generalul pensionar Daniel-Marian Dragne pentru întocmirea documentațiilor ISU pentru mai multe instituții din subordine. În total, este vorba de un contract de peste 300 000 RON, bani făcuți la foc automat de firma pensionarului. Nu vorbim de un pensionar oarecare, ci de cel pe care fostul premier Grindeanu l-a numit la conducerea Inspectoratului General pentru Situații de Urgență. Ei bine, în ciuda acestui “pedigree” impresionant, primarul Boroș a declarat că nu știe despre ce e vorba, nici cine e generalul și nici cum a ajuns Primăria Bârlad să-I încredințeze direct aceste servicii. Și că tot e vorba despre pensionari speciali, tot primarul Dumitru Boroș are explicații simple pentru toți cei care activează în subordinea sa. În principiu, aceștia și-au câștigat pe merit postul pentru că au fost singurii care s-au prezentat la concurs. Aici ajungem la un alt punct sensibil, situațiile paradoxale în care Primăria Bârlad organizează concursuri importante, dar, în urma selecțiilor de dosare, ajunge un singur candidat! Iar acest candidat nu e atât de idiot precum Sorin Grindeanu, cel care este convins că dacă depășești concurentul pe de locul al II-lea, ajungi pe primul loc. Dimpotrivă, el și primarul Boroș și membrii necunoscuți ai comisiilor știu că cel mai bine e să nu existe al doilea candidat. Un concurs legal și 100% corect se desfășoară doar atunci când ai un singur candidat! Excepție face cazul funcției de director la Zoo Bârlad, pentru că mai există o condiție: candidatul să fie avizat de partid!
Înaintea podcastului de la Vremea Adevărului, am avut o întâlnire “informală” cu domnul primar. Mai “sperios” fiind, acesta a insistat să nu filmăm sau să înregistrăm audio conversațiile. Pentru că suntem corecți și respectăm intimitatea primarilor din sala de ședințe (a se simți nota ironică!), ne-am conformat. Dar, ca martor al discuțiilor, dacă mă întrebați, pot confirma faptul că primarul Boroș a spus că nu știe ce să se mai facă cu funcționarii din primărie care fac numai tâmpenii și îl pun într-o situație ingrată. În același context, acesta mai spunea că, înainte de venirea comandatului Chelaru la conducere, polițiștii locali nu știau nici măcar să întocmească un proces verbal. Ulterior, aceștia au învățat, dar degeaba, pentru că atunci când au început să întocmească procese verbale de amenzi și alte chestii, comandantul le-a anulat! A se vedea scandalul perchezițiilor DNA făcut pe aceste acuzații.
Ca notă și concluzie generală, trebuie remarcat faptul că domnul primar Dumitru Boroș nu este deloc fericit de calitatea oamenilor cu care este forțat să lucreze. Problema sa este faptul că acești oameni au ajuns acolo în urma unor concursuri sau, mai nou, transferuri. Așa că există o soluție: domnule primar, dacă vreți să aveți funcționari bine pregătiți și profesioniști, nu mai faceți transferuri de la Vinderei, Pogana, sau alte zone puternic industrializate. Organizați niște concursuri adevărate, numiți în comisie oameni corecți (în caz că mai există la Primăria Bârlad) și poate găsiți și profesioniștii pe care îi doriți. Cu Pile, Cunoștințe și Relații, nu aveți nicio șansă să performați în administrație! Doar un sfat prietenesc, pe care, de altfel, mi l-ați cerut!
