31.7 C
Vaslui
03-iul.-2022

Veste pentru 60% dintre salariații din Vaslui: salariul minim va crește

VEȘTI AȘTEPTATE… Salariul minim pe economie trebuie să crească! O spun reprezentanții Guvernului, o afirmă și sindicatele, însă până la această oră nu s-a găsit nicio formulă clară de calculare, în așa fel încât să fie mulțumită toată lumea. Deocamdată s-a convenit, doar verbal, asupra unei sume de 200 de lei care ar urma să fie adăugată la acest venit, fără a fi impozitată. După Maramureș, Suceava și Vrancea, județul Vaslui are cei mai mulți angajați pe salariul minim pe economie, potrivit datelor furnizate de Patronatul Investitorilor Autohtoni.

Consiliul Național al Întreprinderilor Private Mici și Mijlocii din România (CNIPMMR) susține majorarea cu 200 de lei a salariului minim pe economie pentru 2022, fără impozitarea de stat a acestei sume, astfel încât toată suma să ajungă în buzunarul angajaților, a declarat președintele organizației, Florin Jianu. „Poziția noastră este o creștere de 200 de lei, dar cu impozitarea de la 2.300 de lei, adică acești 200 de lei în plus să nu fie impozitați. Pe înțelesul tuturor, formula e să mărim salariul minim cu un cuantum de 100-200 de lei, cel mai probabil 200 de lei, iar nivelul impozitelor și taxelor să rămână la (nivelul salariului minim brut actual, n.r.) 2.300 de lei și atunci acești 200 de lei ajung la oameni, pe deasupra celor 1.386 de lei (salariul minim net actual, n.r.) și astfel ajungi undeva la 1.600 de lei net în mână”, a explicat Florin Jianu. Președintele organizației a precizat că, în cazul în care majorarea salariului minim cu 200 de lei ar fi realizată cu grila actuală de impozitare pe muncă, angajații ar beneficia de o majorare netă de 100 de lei, în timp ce cealaltă sută de lei ar fi încasată de stat. „Propunerea susținută de Consiliul Național al IMM-urilor este de a crește salariul minim pe economie, dar să nu se crească și contribuțiile la Bugetul de Stat și la Bugetul Asigurărilor Sociale. (…) În acest moment, cu gradul de impozitare actual, o mărire de 200 de lei înseamnă la oameni o mărire de 100 de lei, pentru că o sută de lei se duc la stat. Întotdeauna Guvernul are de câștigat când mărește salariul minim pe economie, pentru că aduce bani suplimentari la Bugetul de Stat. Ori, dacă ne dorim să existe o responsabilizare și o responsabilitate din partea Guvernului, banii trebuie efectiv să ajungă la oameni. Noi înțelegem necesitatea măririi salariului minim pe economie, dar banii trebuie să ajungă în buzunarele oamenilor, nu în buzunarele statului. Statul trebuie să se chibzuiască mai mult, statul trebuie să fie mai responsabil. De altfel, una din propunerile pe care le avem se referă la realizarea unei analize a productivității muncii personalului bugetar și corelarea nivelului salarial din sistemul bugetar cu cel din sectorul privat”, a mai menționat Florin Jianu. Acesta a explicat că propunerea CNIPMMR are același principiu de taxare precum cazul impozitării salariilor din construcții. „De fapt, cum s-a făcut în construcții. Acolo salariul este 3.000 de lei, dar contribuțiile sunt la nivelul 2.200 de lei, adică la nivelul salariului minim de acum 2 ani de zile, când s-a făcut această mărire. (…) În felul acesta statul oricum va câștiga, s-a văzut în domeniul construcțiilor, că statul a câștigat aproximativ un miliard de euro în plus într-un an de zile, prin mărirea salariului, dar lăsând mai mulți bani angajaților”, a precizat Florin Jianu. Președintele CNIPMMR a menționat că inclusiv cu creșterea de 200 de lei net propusă de organizație, nivelul salariului minim respectiv nu acoperă nevoile angajaților. „Credem că salariul minim pe economie, vrem, nu vrem, trebuie să aibă o componentă socială și o înțelegere extrem de puternică asupra solidarității. Noi credem că dacă ne așezăm la aceeași masă vom reuși împreună să creștem, așa încât salariul minim să devină competitiv, dar nu trebuie să uităm că suntem într-o perioadă extrem de dificilă, pandemia n-a fost o perioadă ușoară: vin toate scumpirile, și peste populație, dar și peste întreprinderile mici și mijlocii. Cu toate acestea, întreprinzătorii sunt responsabili și au zis că salariul minim pe economie trebuie mărit. Nu considerăm că salariul minim (incluzând creșterea de 200 de lei propusă, n.r.) este un salariu care acoperă nevoile, de altfel dacă ne uităm la coșul minim vedem că nu suntem acolo, dar aceste lucruri trebuie făcute împreună, sustenabil și competitiv. Propunem ca în următorii trei ani de zile să existe două măriri consecutive, până la 3.000 de lei, dar (Guvernul, n.r.) să pună nivelul impozitelor și taxelor de la 2.300 de lei”, a afirmat Florin Jianu. Patronatele, sindicatele și reprezentanții Guvernului urmează să să întâlnească în aceste zile în cadrul Consiliului Național Tripartit pentru a discuta mecanismul de majorare a salariului minim pentru anul viitor și propunerile de majorare a acestuia.

Peste 60% dintre vasluieni muncesc pe salariul minim pe economie

Aproape jumătate dintre salariații din România sunt plătiți cu salariul minim pe economie, releva cel mai recent studiu publicat de Patronatul Investitorilor Autohtoni (PIAROM) cu sprijinul Inspecției Muncii. Cei mai mulți sunt muncitorii necalificați care lucrează în construcții, transporturi, agricultură, silvicultură și pescuit, muncitorii calificați din industria alimentară, prelucrarea lemnului și confecții, lucrătorii din salubritate și ajutor de bucătari. Județul Maramureș înregistrează cea mai ridicată pondere a contractelor individuale de muncă aflate în zona salariului minim pe economie, (65,12% din total), urmat de Suceava (64,01%), Vrancea (62,66%) și Vaslui (61,96%). De cealaltă parte, Municipiul București înregistrează cea mai scăzută pondere a contractelor individuale de muncă plătite la salariul minim (34,52% dib total), urmat de Brașov (36,89%) și Sibiu (37,01%).

spot_img
spot_img
spot_img
spot_img
spot_img
spot_img
spot_img
Ultimele Știri
Ultimele Știri

LĂSAȚI UN MESAJ

Please enter your comment!
Please enter your name here